为深入学习贯彻新时代党的建设总要求，全面规范公司“三重一大”决策制度制定与执行，夯实基层党建工作基础，提升党务工作者政治素养与业务能力，4月10日，党群工作部举办2026年度第一期“理论实践双翼班”暨党务工作者读书班，培训采取“主会场+分会场、现场+视频”形式开展，公司各级党务工作者、党务后备人员及“三重一大”相关工作人员共计48人参加培训，党群工作部主要负责人参加会议，传达了公司党委理论学习中心组会议精神并作开班讲话。

本次培训坚持政治引领、问题导向、实用实效原则，紧密围绕公司党建重点任务与审计整改要求，精心设置专题课程。培训重点宣贯《关于进一步规范“三重一大”决策制度制定及执行的通知》，针对二级单位“三重一大”制度制定不规范、执行不到位、流程不严谨等突出问题开展专项辅导，推动各单位对照自查、精准整改，切实维护制度权威、强化刚性约束。同时，培训围绕深入推进“双满意”和“党建引领平均每个项目节省100万”两个主题实践活动进行细化部署，明确推进路径，推动服务提质与效益提升双向发力，以党建实效赋能公司高质量发展。系统解读集团（股份）公司《项目管理指导手册》中党的建设、品牌管理、巡视巡察等重点内容，进一步强化项目党建意识，规范党支部标准化建设，推动基层党组织全面进步、全面过硬，为项目高质量建设筑牢红色根基。

参训人员立足岗位实际，聚焦“三重一大”落实堵点、两个主题实践活动推进难点、项目党建创新路径等内容深入交流、互学互鉴，提出务实举措与可行建议，进一步凝聚思想共识、拓宽工作思路，达到了交流经验、共同提升的良好效果。

党群工作部将以此次培训为起点，持续健全党务工作者常态化教育培训机制，狠抓问题整改与成果转化，不断提升党建工作制度化、规范化、科学化水平，以高质量党建引领保障公司高质量发展再上新台阶。